近日，镇城底矿各单位召开“对标十二字要求，严肃干部作风整治”专项行动反思会，矿领导秦建军、麻日平、尉泽民、武文浩、常卫平分头参加基层单位会议。
会议进一步贯彻落实西山煤电“找差距、提标准、务实干、达领先”十二字要求，推进各项工作对标提升，推进党史学习教育走深走实。各单位领导干部对照要求进行反思自查，形成书面材料，在会上作了汇报，参会矿领导结合各单位实际提出了具体要求。
党委书记、副矿长秦建军在参加机电科专题会上强调，机电工作不到位直接导致生产安全的不顺畅，体现的是领导干部思想认识的软弱涣散。各级领导干部要对照要求找差距、提标准、务实干，达领先，加强班子建设，团结协作，加强机电管理，克服畏难情绪，坚定信心，扭转当前被动局面。
党委副书记麻日平在参加保卫科专题会上要求，对标要求，深刻反思，找出问题，分析原因、提出整改措施，并安排部署下一步保卫科各项工作。要转变思想观念、提升服务意识、提高服务质量，严守工作纪律、落实工作责任，各负其责，尽心尽力，为矿的安全稳定保驾护航。
副矿长尉泽民在参加采煤科、开掘科专题会上强调，要深刻分析反思近期各类安全事故，对照自身岗位责任制，结合实际，找不足、找差距，制定切实可行的整改措施，并提出对企业要忠诚、对职工要真诚、对班子成员要坦诚、对工作要虔诚的“四诚”工作法，推动采煤开掘工作再上新台阶。
总工程师武文浩在参加通风科、抽采区专题会时提出，要重新梳理班子成员岗位职责和工作标准，对照岗位职责履职尽责找不足，对照标准结合现场分管工作找差距，重点从思想、工作作风两个方向进行分析，切实提高矿瓦斯治理、瓦斯安全工作，力争矿“一通三防”工作达到焦煤领先。
副矿长常卫平参加水暖科专题会，提出三点建议，一是所有干部都不能存在“好人思想”；二是要踏踏实实做好工作；三是要高标准干工作，对照西山煤电十二字要求，深刻反思，查找不足，力争达到“三个领先”。
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